'Troppo flatulento', tanto da creare un ambiente 'intollerabile' e 'ostile' con i colleghi. E' la reprimenda formale inviata, in una lettera di cinque pagine, a un dipendente federale americano, accusato di ''rilasciare odori non piacevoli'' per i suoi colleghi di ufficio. L'uomo, 38 anni del Maryland, aveva presentato prima del richiamo formale la documentazione medica sul suo stato di salute, alla base della flatulenza e che lo ha tenuto lontano dal posto di lavoro per diversi giorni. Una giustificazione che, pero', non e' servita: nella lettera di richiamo si precisa che ''nulla della documentazione presentata indica che la flatulenza e' incontrollabile. Si ritiene che sia una condizione da poter tenere sotto controllo''. La saga e' andata avanti per mesi prima della reprimenda: in maggio il dipendente era stato avvicinato dai responsabili del dipartimento. Ma nulla era accaduto. Lo stesso si e' ripetuto nei mesi successivi fino a quando le lamentele dei colleghi hanno portato a una lettera formale.